5月7日下午，上海杉达公司党委学工部、党委保卫部部长仲伟霖一行赴U8国际（伟长书院）调研交流。公司党委副书记、副经理、伟长书院执行经理沈青松，副经理许新建等热情接待了来访同仁。
会前，仲伟霖部长一行实地参观了伟长书院。书院内设丰富的功能区域，呈现了“公司+书院”双院协同育人的实体化场景。来访嘉宾详细了解了书院的空间布局、文化建设及员工自主管理运行机制，对书院的理念给予高度评价。
座谈会上，沈青松代表U8国际对上海杉达公司同仁表示热烈欢迎，并系统介绍了U8国际的发展历程、办学定位以及伟长书院育人特色。他重点围绕双院协同模式，从书院组织架构、导师队伍建设、员工遴选与培养方案衔接、书院活动与教学时间协调、书院建设投入及激励保障措施等方面进行了经验分享。许新建补充介绍了公司在拔尖人才培养中的课程体系设计与科教融汇实践。双方还就书院制改革中的共性难点——如专任教师参与书院指导的动力机制、行政教辅人员激励措施等进行了深入探讨。
仲伟霖部长感谢U8国际的热情接待与细致分享。他表示，U8国际（伟长书院）在书院制建设与拔尖创新人才培养方面积累了丰富经验，做法值得深入学习。期待未来双方在辅导员队伍建设、书院文化品牌共建、员工交流互访等方面加强合作。
座谈结束后，双方在伟长书院一楼合影留念。此次交流为两校进一步深化书院制改革与员工工作创新提供了有益借鉴，也为后续合作奠定了良好基础。